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第88章 入职测试（第2页）

运气更错，他被卖到了沃尔夫峡谷。

参加了才培养计划。

机会参加次组织测试。

林纳斯又可以扮演自己从小就扮演角，计算机工程师。

熟练地作着终端输入设备，林纳斯解决着测试每一个问题，些问题设计都很巧，设计个问题毫无疑问也一个优秀工程师。

林纳斯解着一道又一道问题，流畅又愉快，对他说，次像测验，像在弹一妙见过曲子，令他愉悦。

在他愉悦地解决心编制程式时候，正在关注他。

薇儿，一个天才计算机少女。

李南给薇儿新工作，负责招募保护伞公司科技部门员工。

让薇儿一个燃烧生命式产出，效率低。

组织永远比个产生力量大。

历史验产生结论。

李南给薇儿项新工作时候，薇儿点理解。

她从过团队工作验，即使在避难所时期，薇儿也独自做自己。

内心点小抗拒。

但主给她任务，只要主给，薇儿一定会去做好。

薇儿遇见李南生信条。

了主，薇儿什都愿意做。

参与次测试数。

只要符合要求，就能够编入科技部门，享受正式职员待遇。

嗯，了给主省钱。

一定要严格此次测试标准，薇儿内心暗暗下定了一个小目标。

在名测试者写着自己风格代码时候。

薇儿也在严肃地快扫视。

如果周边要话，估计会极其怀疑薇儿竟类仿生电子。

那屏幕跳动度，简直堪比计算机扫描度。

薇儿读代码度亚于一台编译器。

同时快扫读着个写得代码。

可个菜鸟，个都同避难所出编程工程师，避难所出编程工程师拿到李南那个世界都年薪百万级别大佬。

薇儿实时读着他们代码，试图挑出错误。

但并，参与测试每个都两把刷子，薇儿以最严厉标准看待，他们也落选可能。

些水平都极高，难分伯仲。

除了一个除外。

林纳斯，在测试前，薇儿关注上了个，李南要求薇儿特别关注。

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