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第141章 人才选拔（第1页）

人才选拔

李晨风闷坐在办公室里，那眉头拧得跟麻花似的，面前的文件堆得跟小山似的。

他手指头不停地轻轻敲着桌面，“哒哒哒”

，那节奏透着他满心的烦躁，心里就琢磨着咋能弄出一个更公道的人才选拔机制。

“咚咚咚！”

一阵急促的敲门声猛地响起。

“进来！”

李晨风扯着嗓子喊了一嗓子。

门“吱呀”

一声被推开了，助手小林缩头缩脑地走了进来，两只手紧紧抱着一叠资料，那模样小心翼翼的。

“首领，这是初步拟定的人才选拔方案，请您过目。”

小林弓着腰，一脸谄媚，恭恭敬敬地说道。

李晨风一把接过资料，眼睛死死地盯着，一页一页翻得飞快。

一会儿眼睛瞪得溜圆，一会儿又眯成一条缝，那目光一会儿专注得跟钉在纸上似的，一会儿又满是疑惑。

翻了一会儿，李晨风“啪”

地把资料往桌上一扔，气呼呼地说：“这都啥呀！”

小林吓得一哆嗦。

李晨风接着又把资料拿起来，翻了几页，“哼”

了一声，“这方案不行！”

小林站在一旁，大气都不敢出，额头都冒出汗珠子了。

李晨风把资料往边上一推，皱着眉头，连连摇头，“这个方案不够完善。”

说完，他放下资料，摇了摇头，“我们不能只看重学历和经验，还要挖掘那些有潜力但未被发现的人才。”

小林点了点头，“首领，那您有什么想法？”

李晨风站起身来，走到窗前，望着窗外忙碌的人群。

他双手背在身后，眉头微皱，神色凝重地说道：“小林啊，咱这基地要发展，就得有真本事的人。

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