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第64章 模 范（第2页）

，并给予一些小小的恩惠，例如提前告知考核的重要知识点，或者在工作分配上特意安排轻松简单的任务给他们。

这样一来，这些人逐渐对他产生了依赖感，并最终被他成功纳入了自己的帮派之中。

慕子獒不仅擅长利用手中的权力来打压异己，而且手段极为卑劣。

对于那些不愿加入他帮派的人，他会故意在工作中刁难对方，给其安排一些繁重且几乎不可能完成的任务。

接着，只要这些人犯了一点点小错误，他便会借机大肆批评，甚至在绩效考核时故意给出差评，从而严重影响他们的晋升机会和年终奖金。

而在一年一度的模范员工选举活动中，慕子獒更是将他那令人不齿的手段发挥到了极致。

每次选举前，他都会事先召集自己的亲信们开个小会，明确指示他们应该推选谁成为模范员工，并告诉他们如何操作才能确保结果符合他的期望。

这样一来，他便能牢牢地控制住整个选举过程，让他所支持的候选人顺利当选。

“这次模范评选，必须是咱们自己人上，大家都明白吧？”

慕子獒坐在会议桌的首位，目光阴沉地说道。

他的亲信们纷纷点头，表示坚决执行。

然后，慕子獒会安排人手去各个部门游说，向大家宣扬他指定人选的“优秀事迹”

，尽管这些所谓的事迹大多是夸大其词甚至是无中生有。

“你们知道小李吧，工作多么认真负责，业绩多么突出，这次模范非他莫属。”

慕子獒的亲信在办公室里大声说道，全然不顾其他人质疑的目光。

对于那些可能有不同意见的人，慕子獒会亲自找他们谈话，软硬兼施。

“这次选举，你最好按我说的做，以后有你的好处。

要是不听话，哼，你自己想想后果。”

慕子獒威胁道。

而对于那些坚持原则，不愿意听从他摆布的人，慕子獒则会想尽办法打压。

他会利用自己手中的权力和资源，对这些人进行排挤、诽谤甚至陷害，让他们无法在工作中得到应有的认可和支持。

这种行为不仅破坏了公平竞争的环境，也损害了组织的形象和声誉。

在选举投票时，慕子獒的亲信们会密切关注投票情况，对于那些没有投给指定人选的选票，他们会想方设法篡改或者作废。

这种手段不仅违反了选举规则，更是对民主制度的践踏。

通过这种方式，慕子獒成功地将自己的势力渗透到了各个部门和岗位，形成了一个庞大的利益集团。

到了唱票环节，慕子獒更是亲自坐镇，监督整个过程，确保结果符合他的预期。

就这样，在慕子獒的精心操纵之下，单位里的模范之位每次都被他稳稳拿下。

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