30天，考核任务从下达的时候就开始计时了。
也就是说，要完成任务就得分秒必争。
这个任务难到没有人相信能够完成。
所以任子墨交待要分组讨论，大家更多讨论的是震惊和愤怒的心情。
但讨论得多了，情绪过去，开始有人冷静下来算这个数字。
这次的任务目标是25万平方米，30天，600个劳动力。
如果出动人海战术，那就是每个人每天接近14平方米的清理量。
到这个数字，有不少激动的人其实都沉默了。
并没有想象中的那么难。
至少没有到外面那些垃圾山的时候那么劝退。
每人每天14平方米，能不能想呢
当然，还是有人悲观到底。
不一会儿，就有一股消极声音的代表在蔓延。
最开始的考核任务都这么难，后面要升级的任务肯定更难。
做不到的话，大家都活不下去了。
与其徒劳挣扎，不如消极应付，过段时间能源耗尽，不就可以申请去其他的低级基地了吗那就不用跟这个17回报率的垃圾星死磕了。
听到这个论调，高彭是气愤的。
他好不容易争取到了外派资格，可以来到最需要使用各种机械的垃圾星，让他可以自由发挥。
他可一点都不想分配再重来。
“早就有听说过，被淘汰再接收的学员可不是什么好身份。
你积分换来的存粮、物资基本都在最开始的星球里消耗完了。
两手空空去到已经站稳脚跟的其他团队，真的能立足吗而且，再分配的时候，可是优先往同期的其他团队去的。
你在d级垃圾星做不完的考核任务，去到a级星球就能完成了”
高彭是对着自己身边讨论的成员说的，但声音很高，附近的人都能听见。
“与其想着怎么去a级星球送死，不如算算怎么完成这每人每天14平方米的任务吧。
哪个选择更简单，大家都不傻。”
高彭也是被气得反而思路清晰了。
确实d级垃圾星人太多，会让所有人的生存都更艰难。
但反过来说，应对这个考核任务，人多说不定真的是优势。
星野管理局设置任务的时候根本不考虑团队的人数情况。
因为在很多星球，人数的变动实在
太剧烈了。
200个人来做同样的任务目标，每个人每天的分摊任务量就是42平方米了。
那确实是怎么想都没有可能完成的目标。
但600个人呢
虽然任子墨一开始分配能出门的人数只有100多，但分组也是可以变的。
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