梁肆不好意思的挠挠头:“小时候我爸让我练字帖,我全都画小人了…”
陈升笑着,无奈的摇摇头,似乎陷入了回忆,看了眼陈励深:“我儿子小时候也是那样,记得有一次我还打了他。
是吧?励深?”
陈励深想都没想:“不记得了。”
陈升看不出什么情绪,只收了收笑,低下头去看她的手写意见书。
梁肆撇撇嘴,看不上陈励深。
没人性的冷血家伙,就是把你给惯坏了,跟自己老子都是一张扑克脸。
陈励深坐在沙发上,修长的手指在屏幕上滑动,一副事不关己的样子,像是在看新闻。
陈升不知看到了哪里,竟然大笑起来。
“董事长,您能严肃点么?”
梁肆很认真的端坐着,对于自己思来想去一晚上的劳动成果被人当做笑话看,有些懊恼。
陈励深抬眼,淡淡的扫了她一下,一副我就知道的不屑模样。
陈升点了点头:“抱歉,我不是在笑你的策划,而是觉得你的修辞很有特点。”
这个老男人即使在病态,微笑起来也还剩几分魅力,真是有其父必有其子。
“你说酒店里人多不洗碗,鸭多不生蛋,一山容不下二虎,艄公多了打烂船?这怎么说?”
陈升指着她的笔记本笑着说。
梁肆很认真的点点头,看了眼陈励深,发现他也正在看自己,她收回目光:“董事长,我不知道为什么,最近在酒店做了十几年的老员工老领导纷纷离职,导致整个酒店管理层的大换血,高层之间分工不明确,管理模式也很落后,一出问题,互相推诿转嫁…我曾见过副总因为不喜欢餐饮部的门牌而要求整个部门重新换的事。”
陈升听着,点点头,梁肆又接着说:“我听说深港快捷的老员工也都走了,我在想,酒店行业重要的是什么?服务。
那么说来,员工的素养比酒店的设施都重要。
换了新员工等于换了新鲜血液,可能会带来新的朝气,但也可能血型反而危险,老员工对酒店就像是对待自己的家一样熟悉,这个月入住率少,生意惨淡,老员工们一起努力加加班,多卖几间房,业绩就上去了,但新员工不会,我一天上班八小时,管你卖多少间房,到了下班点,迫不及待的拉着男朋友去看电影了。
酒店营业一天就拿一天的薪水,新员工不会那么快建立起归属感。”
陈升越听脸色越沉,微微侧头对陈励深说:“快捷的老员工都走了?”
“…是。”
“庄姐呢?丽华呢?”
“都走了。”
“这么大的事儿我怎么不知道!”
“老员工要求涨工资,闹罢工,工资差调的离谱,人事部门沟通过挽留过,最后他们还是走了。
很抱歉,这件事,我真的无法阻止。”
陈励深说。
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