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第59章（第2页）

陈黎先把那份组织架构推到陈展面前，陈展打开，视线从组织整体架构，再到组织架构人员上，他的名字出现在TEN事业部总经理旁边。

他一愣，抬头看陈黎，陈黎又把那份股权转让协议推给陈展。

“这是公司股权转让协议，你看下。

还有组织架构。

我接下来打算把TEN作为独立事业部划分出去，经营管理由你全权负责。

财务部，行政部，人事部还挂在总部，再单独设立事业部pd岗位。”

陈展怎么都没想到陈黎在开年第一天就给他这么大的震惊：“那你呢。”

比起陈展的震惊，陈黎很淡定。

“你知道我一直想做一个家居品牌吧。”

陈展点点头。

陈黎咧嘴一笑：“现在就是我圆梦的时候了。”

别人都说，等人赚钱了，第一时间就是圆儿时的遗憾，比如买小时候父母不给买的零食，做父母不让做的事。

各种事情都是为了圆儿时遗憾。

而陈黎的遗憾是，她小时候喜欢画画，在那小镇里她却拿过市里的奖。

她想继续，想学画画，学设计，成为艺术家。

但大了后陈黎也发现，她其实不适合艺术和设计，她太过理性，太冷静。

但那些年的憧憬最终也成了她的执念，现在她有条件实现执念又为什么不能去试试。

而对于Ten的规划也不只是划分出去给陈展负责。

“我新招了一个设计总监，从法国回来的。

杜兴介绍的，过几天入职。

后面你可能要多去几趟法国了。”

陈展接过组织架构文件。

“我接TEN没问题，但是股份太多了。”

陈展不是天生圣人，这些年他除了想帮陈黎一把外，也是因为陈黎这么多年从没亏待过他。

人和人之间，是相互的。

陈展低头在文件上，把原本的数字划掉，再推回去。

陈黎低头一看，百分之十。

“你给我股份，还不如给我多发些工资。”

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