“还不是你这姐姐没当好!”
人已经要走了,白勇也不好再刺激,转而把火力移到了白韵竹身上,“以前你就跟家里闹,他都是跟你学的!”
“谁还没年轻过?都有这麽个过程。”
白韵竹朝白昙招了招手,“好了小白,带崔灼过来坐,正事还没说呢。”
白昙看了看崔灼,用眼神询问:你要留下来吗?
崔灼也用眼神回複:看你。
“那再坐一会儿吧。”
白昙拉着崔灼回到了座位上,而他坐下后第一件事便是把崔灼的酒杯扣了过来,无声地对白勇表达着抗议。
白勇又一副气得不行的样子,还是李婉劝道:“算了,儿子也长大了,别再拿他当小孩管教。”
“说正事。”
白勇好歹收敛起了脾气,但仍板着一张脸,对白昙说,“他们提的合作方式我看了,也不是不行。
以后我们家的酒店都跟青棠合作,你去青棠总部挂个副总经理的职,就专门分管这块。
记得去了他们家要好好表现,别给我丢人。”
“至于你。”
白勇冷哼了一声,又对崔灼说,“我把儿子给你们家了,你就来我们家,给他姐当副手。
万维这边也会给你副总的职位,等你对业务熟练了,就自己出去跑项目。”
……等等,白昙越听越惊讶,还真要崔灼入赘?
这个合作模式的原型肯定是秦涵提出的,在国内的环境下,白昙和崔灼不可能真的扯证,那以这种交换“质子”
的方式达成合作自然再合适不过。
但白昙深知崔灼就连自家的家业都懒得接手,又怎麽可能来他家学习项目管理经验?这不就是要他为了爱情牺牲自由吗?
虽说秦涵这提议是解决当下矛盾的最佳方式,但也不拿他弟当人了,就跟把他弟五花大绑送来白家一样。
“然后,你们也签一个婚前协议,”
说到这里,白勇应是意识到不对,又改口道,“不,就是合作协议,如果你们感情破裂,他一分钱也别想从我们家分走,我们两家合作的那些酒店经营权也都归还给万维。”
其实这个条件并不苛刻,毕竟万维财大气粗,青棠能跟万维达成这种深度捆绑的合作模式,属实是青棠高攀了。
但把利益都摆在台面上来说,多少会让人不适,特别是当着被当做筹码交换的崔灼本人的面,可想而知他会觉得这些话有多刺耳。
“你还有什麽要补充的?”
白勇噼里啪啦说了一大堆,终于征询起了崔灼的意见。
崔灼没立马接话,先瞥了眼身旁的白昙。
兔子皱着一张脸听着他爸的条件,好像马上就会跳起来咬人似的。
如果一定要有所牺牲才能跟白昙在一起,崔灼也不是不愿意。
至少把眼前的难关度过,未来还很长,有大把时间去探索更好的相处方式。
然而就在他準备说“没有”
时,白昙先开口了,语气平缓地说:“爸,你是不是觉得我们都是你发展事业的工具?”
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