赵旭聆听到沈乘风的赞誉,心中满溢着喜悦。
他回应道:“感谢沈大人的赞赏,我必竭力工作,为艾瑞斯特大6的繁荣贡献力量。”
沈乘风续言:“我闻你曾掌管过我们魔法工坊的产品创造,确信你对我们奇术制品有更深的理解。”
“我希望你能持续施展你的魔法技艺,引领新奇物研队伍。”
赵旭闻此任命,内心激荡。
他应道:“遵命,沈大人。
我会全力以赴,推进我们魔法工艺品的研,争取更大的突破。”
赵旭在领军产品研队伍的同时,察觉到工坊内的法师数量匮乏,导致神器炼制的步伐缓慢。
于是,他决定加招募新的魔法学徒。
赵旭开始积极散播招贤令,并遍寻各地寻求合适的魔法人才。
然而,他迅认识到,寻找符合条件的学徒并非易事。
尽管投递的施法者简历堆积如山,但大多数人的魔法修为与工坊的要求相去甚远。
“魔法界竞争残酷,我们需要经验丰富的施法者。”
赵旭心中暗自思量。
招募之际,赵旭遭遇困境:众多学徒因薪酬问题婉拒了工坊的召唤。
他们觉得工坊提供的魔石报酬不足以满足他们的期望。
赵旭将此事禀告沈乘风。
沈乘风沉吟片刻,对赵旭说:“赵旭,我们不可一味依赖低廉的魔石来吸引人才。”
“若想招揽卓越的施法者,我们必须提升报酬标准。”
赵旭听罢此言,略感意外。
他询问:“沈大人,提升魔石报酬是否会导致工坊负担加重?”
沈乘风答道:“我们不能仅考虑成本。
人才是工坊最宝贵的财富,需以优厚待遇吸引并留住他们。”
“否则,我们的工坊无法在这激烈的魔法市场竞争中立足。”
赵旭理解了沈乘风的决策,他迅调整招募策略,提升了魔石报酬。
不久,他便开始收到一批杰出施法者的应聘信。
经过施法测试与品行考核,他成功招纳了一群新学徒,为工坊的神器研注入了新鲜血液。
解决了人手短缺之后,沈乘风创立了一个全新的部门——奥秘传播部。
他将这个部门交给沈家的一位远亲,让他来负责工坊的魔法声誉传播与宣传。
“我们必须让工坊的名号响彻魔法世界。”
沈乘风对亲属说道,“你要运用所有途径和手段,提升我们的名声与影响力。”
沈乘风深知,要在魔法商品市场立足,强大的生产实力至关重要。
于是,他决定加大投入,扩展炼金生产线,提升工坊的魔法物品产出能力。
“我们先要保证现有魔法道具的炼制。”
沈乘风对团队讲道,“这些是我们的根基,也是开拓市场的关键钥匙。”
于是,他们开始加神秘物品的炼制。
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